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薪酬福利


有竞争力的薪酬轨制


薪酬轨制是人才培养战略的主要环节,也是我们强化科学管理、连结公司竞争力、加强团队凝聚力、塑造企业文化的主要基石。我们的薪酬轨制包孕:

1.基本工资

2.绩效奖金

3.年度普调薪资

4.工龄人为

5.年终奖

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优厚的福利待遇

 

员工是公司财产的创造者。公司为员工供应各项福利,并凭据公司的生长络续雄厚福利内容:

1.五险一金:包孕养老保险、医疗保险、就业保险、工伤保险、生养保险和住房公积金等

2.假期:带薪年假、生日假、法定假期、婚假、产假、丧假、伴产假、哺乳假等

3.午饭补助、高温补助、节日礼金等

4.员工康健体检

5.实习生供应免费的实习生宿舍

6.员工上、上班定点班车接送

7.员工年度旅游

8.“迪安学院”供应贯串员工职业生涯各个阶段所需的专业培训

9.其他人性化的福利眷注

浙江迪安诊断手艺股份有限公司